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1,请问房地产销售最快的聚拢客户的手段有哪些

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2,房地产行业的软文营销方法有哪些

房地产行业的软文营销,最快捷最有效的方法是通过专业的媒介操作机构,给楼主推荐软文课堂(www.ruanwenclass.com ),在服务方面比较专业,而且资源和服务流程都是现成的,和全国各大新闻网站媒体都有合作,能够获得大型新闻网站首页展示的机会。

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3,房产拓客主管主要职责 详细的

1、进行项目前期调研工作,研究项目的市场需求、客户需求、项目定位等; 2、熟悉房地产全程运作及策划推广方式,能对项目定位及运营等环节制定策略和营销方案; 3、实施房地产项目的前期工作,能独立撰写各类项目策划报告。
拓客专员其实就是现在地产商的另一种渠道,或在熙熙攘攘的街头、或者在繁华的商场、机场等地,以发地产宣传单页,搜集潜在客户为主要的工作职责。最后整理汇总后提交给销售经理和驻场人员。说白了,就是对于没有地产行业从业经验的人员一个磨练和赛选,淘汰率极高。

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4,房地产拓客员是什么意思

拓展客户,去其他单位或者小区,通过发单页,和关键人沟通聊天等等的方式,让客户来售楼处参观或者下单
外拓主要是指主动出击外出寻找客户,主要包括以下几种方式:1、去人流集中区域发放单页并力图拿到意向客户电话号码以便后期联系;2,人多的地方摆摊设点,吸引准客户前来询问,并留下号码;3,去一些比较老的社区发放单页,一般他们要改善房源的相对比较多。你朋友去别的楼盘看叫做“踩盘”,所谓知己知彼,百战不殆,装作客户去别的楼盘是为了从对方楼盘业务员那获取更多竞争楼盘的信息,尽量多的拿到价格、户型图、折扣、剩余套数等资料,主要是为了对比

5,房地产拓客专员的总结与计划

没有以下供参考,主要写一下主要的工作内容,如何努力工作,取得的成绩,最后提出一些合理化的建议或者新的努力方向。。。。。。。工作总结就是让上级知道你有什么贡献,体现你的工作价值所在。所以应该写好几点:1、你对岗位和工作上的认识2、具体你做了什么事3、你如何用心工作,哪些事情是你动脑子去解决的。就算没什么,也要写一些有难度的问题,你如何通过努力解决了4、以后工作中你还需提高哪些能力或充实哪些知识5、上级喜欢主动工作的人。你分内的事情都要有所准备,即事前准备工作以下供你参考:总结,就是把一个时间段的情况进行一次全面系统的总评价、总分析,分析成绩、不足、经验等。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结的基本要求1.总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。2.成绩和缺点。这是总结的主要内容。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是怎样产生的,都应写清楚。3.经验和教训。为了便于今后工作,必须对以前的工作经验和教训进行分析、研究、概括,并形成理论知识。总结的注意事项:   1.一定要实事求是,成绩基本不夸大,缺点基本不缩小。这是分析、得出教训的基础。    2.条理要清楚。语句通顺,容易理解。3.要详略适宜。有重要的,有次要的,写作时要突出重点。总结中的问题要有主次、详略之分。总结的基本格式: 1、标题   2、正文    开头:概述情况,总体评价;提纲挈领,总括全文。   主体:分析成绩缺憾,总结经验教训。   结尾:分析问题,明确方向。    3、落款   署名与日期

6,房产中介掌中拓客怎么样啊

网络拓客可以说是当下最为直接和有效的客户召集方式之一,其成本低、成效高的优势备受众多房产经纪人的青睐。但是仍有不少的经纪人掌握不住技巧,每天做着无用功!在此,小编想说一句:我亲爱的经纪人们,别再迷糊了行不,时下,你正面临着史上最大的考验:近来,“高层”频繁出手严控楼市,限购、限贷、限卖逐渐成为全国趋势,因此炒房,投资和投机的行为将受到严厉的打击。这种情况对于经纪人来说,极其不利,因为客户群体减少,房产交易缺少了最主要的对象,业绩肯定也随之下滑。在大家都抢着买房的时候,你拓客能力强或弱其实不是决定你业绩的关键因素,因为这名客户在犹豫的时候,另一名客户就已经取代他的位置了,更多时候你是处于应接不暇的状态。当客户人群减少的时候,你的拓客能力就和你的业绩有很大的关系了,所以经纪人赖以生存的能力就是拓客能力。但是提到拓客,一般经纪人都会想到上街发传单,深入小区做驻守,收集客户信息,培养自己的关系网络,让自己的客户帮我们进行转介绍等等,没错,这些都是传统拓客最主要的方法,但是,现在社会已经越来越离不开互联网,网络推广已经成为一个比较主流的宣传方式,利用最具时效性的网络去拓展自己的客户群体才是明智之举。网络拓客,精准定位,客户才能来的快什么意思呢?就是要找对适合你发布房源的网络平台,不同的房源类型,适合不同的网络平台,经纪人要首先明白,自己手中主做的楼盘,是以民宅及中低端为主、还是中高端或者高端豪宅楼盘为主,明确自己主要做的楼盘定位后,你才可以做出分析,我主做楼盘的客户群体一般会上哪些网站去浏览信息,才能对症下药。吸引客户点击房源的四大因素房源标题房源描述房源价格房源图片其实都知道,但就是不知道怎么优化,往常经纪人对于这几个方面都是:房源标题描述随便几句话价格方面,经纪人则认为越低越能吸引人图片更是不用说,想想你自己是不是随便手机拍几张就上传了上去经纪人的这些个工作态度是可以理解的,因为每天要处理大量的工作,哪有时间在那弄那些文绉绉的东西,但是却不知这些细节都是网络拓展客户最重要的环节。别急,小编教你一招,现在,房产中介办公大多数都借助房产软件了,像房客多就是专门针对经纪人办公研发的,其群发功能可以同时发布房源到近20多个房产网站上,速度快,覆盖面广,并且内置帮经纪人写房源标题描述的服务,大量优质房源标题描述让你的房源瞬间吸引客户的眼球,省下更多的时间做更多的事情。对于价格,你需要针对不同的人群:对于刚刚开始有买房的想法,其实对于楼盘的熟悉度是非常有限的菜鸟,那么在菜鸟状态下,对于同一类型的楼盘,首选的依据当然是价格。另外一部分客户是已经看了不少房子了,对于楼盘的熟悉度是非常高的老手了,这时候往往低价的房源已经不再吸引他,因为他上了太多当,知道这楼盘价格是假的,只是经纪人为了吸引客户而虚拟的超低价而已,这种客户吸引他的价格是怎么样的呢?应该是让他看了,觉得如果是真的话,那么吸引力是相当大的,而这种可能倒不是不存在,也就是我们通常说的,让他拿捏不准,心痒难耐,为了不失去机会及确定自己的判断,这类客户基本就一定会给你电话咨询,当电话咨询时,经纪人一定要把握好,尽量约出来见面谈。中介公司可以建立自己的微官网,对接自己的微信公众号借助易房大师房产中介软件建立自己的微官网,官网上可以挂上经纪人风采,公司文化,以及主推的优质房源信息,打通微信服务,同时拥有企业微信公众号,踏出微信营销的第一步,领先抢占市场,做到网站+广告的运营模式了,在微信公众号上实时传播一些大众或者目标客户感兴趣的内容来吸引阅读,增加网站的点击率,增大曝光度。经纪人个人的话还可以借助房客多来建立自己的经纪人店铺,生成专属二维码,一键分享到微信朋友圈,提高经纪人自己的品牌形象,吸引更多的客户点击。有意向的客户可以直接在线进行我要卖房或者我要买房的服务,更加精准的与客户交流,客户体验佳,当然愿意用你的服务。
网络平台5星:各大平台,如果花钱置顶好过更好,当然看经理实力!亲戚朋友3星:平时多沟通,让他们都知道你在做这个行业,并且经验丰富,会给你带来好处!老客户介绍5星:这是最靠谱的,维护好客户,自然一传十,十传百,而且经过介绍信誉度会增加!传单街霸2星:又累效果不好!再看看别人怎么说的。

7,教你如何解决房地产销售渠道的核心问题

在这个过剩经济的时代,好酒也怕巷子深,营销成为每一个企业关注的话题,营销中最重要的是销售渠道,有所谓”渠道为王”之说。什么样的渠道规划适合企业呢?渠道规划的依据是什么。为什么同一个行业不同的企业,销售渠道规划的情况不同?到底是要自己开办分公司,还是要借助当地总经销的力量?到底是用独家分销还是用小区域独家代理?以上所有的问题都是企业的渠道决策,在决策时要把握住三个核心问题:经销商追求的和企业追求的不一致,在企业发展的不同时期需要什么样的经销商,也就是渠道由谁来做的问题;有什么做市场的方法,也就是怎么做渠道的问题;渠道建设是企业的重要投资,也就是渠道成本是多少的问题。 1、渠道由谁来做? 随着零售终端谈判力量的逐步增强,厂家品牌的地位的逐渐增高,消费者逐渐理性化,经销商在当地的市场地位越来越微妙。很多经销商都清楚地知道,作为中间渠道的经销商,在未来的市场夹缝中生存将很艰难。因此每一个经销商都面临眼前怎么赚钱,今后怎么发展。下面用一个需求矩阵来说明不同经销商的不同心态和经营理念: 高A B C D低 低 短期发展 高 A象限的经销商:重视长远发展,忽视短期利益。对于企业来说,最好的是选择A象限的经销商作为客户,如果企业的发展前景比较好,客户追求和企业共同发展,追求远期利益,短期利益只要得到适当的满足就可以了,企业付出的代价也不会很大。但是正因为这样的客户追求长远的发展,因此学习性也比较强,企业要能给客户带来新鲜的知识和经验,真正帮助客户成长,同时企业的未来是美好的,否则客户会感到和企业合作没有提升,很可能把企业“淘汰”。 B象限的经销商:重视长远发展,重视短期利益。这样的经销商是长远利益和短期利益都要兼顾的,可以说是一个完美主义者。往往会对上家提出一些不切合实际的要求,和这样的经销商合作要引导对方看到和企业合作的长远利益,而把对短期利益的追求转化到其他的企业上面去。 C象限的经销商:忽视长远发展,忽视短期利益。这样的经销商是没有追求的人,把生意当作儿戏。我们的一个客户就是这样的,老公看她没有事情做,就投了40多万,在通信市场开了批发手机的档口,别的档口9点钟上班,她的档口9:30上班,别的档口给零售店送货,她的档口让零售店来提货,赚钱与否她也不着急。所以这样的经销商可能由于激情,在一段时间配合比较好,但是长远来看,只能是放弃。 D象限的经销商:忽视长远发展,重视短期利益。这样的客户现在是大多数,只要现在有钱赚就可以,不考虑长远的发展。哪里便宜就从哪里进货,不理睬厂家的所谓“窜货管理”等规定。他们主要和上家谈价格、谈返利、要政策,而不是怎样来扩大这个市场。如果你说:“我们联合搞一个促销活动吧。”他会对你说:“还不如把费用打到价格里,降价好了。”勉强执行了活动,很可能把活动的奖品扣下。所以这样的客户只有短期合作的价值,如果短期的激励到位,这样的客户可以创造出销售奇迹,企业在以后的合作过程中要不断改变这样经销商的观念,使他符合企业的发展趋势。 企业选择合适的经销商还要注意企业的发展阶段,不同发展阶段的企业选择经销商的标准是不一样的。这个就是所谓“打江山是一批人,坐江山是另外一批人。” 在企业的孕育期和高速成长时期,企业是靠找到一个市场空缺,或者是拥有一种新产品,这个时候企业需要的是快速占领市场,进行资本的原始积累。因此这个时候选择的经销商往往是D象限的经销商,企业采取的销售政策是现在被很多营销界人士所不屑的“做大户”,企业给出去大量返利,比较低的价格。任凭这些追求短期利益的经销商在市场上开路,拼杀。 在企业的成熟期,企业的市场地位已经确定,产品已经成为畅销产品。产品的销售主要是靠消费者的指名购买,而不是主要靠市场的推力,企业的利润已经降低,不可能给出来高返利和低价格。这个时候企业要规范市场,要选择A象限的经销商,这样企业要强化自己的核心优势,向客户输出管理、输出文化,带领客户长久发展。 综合上述经销商的四种心态和企业不同的发展阶段,我们知道在企业不同的发展阶段,企业要选择不同经营理念的经销商。因为只有企业和经销商的思维模式一致,才会沟通顺畅,这样在相互配合的过程中减少交易成本,经销商和企业才是双赢。 其次要选择有一定的资金实力的经销商。中国是一个没有建立起“企业信用”和“个人信用”的社会,企业要对经销商的信用进行评估,只能是靠企业自己的力量去做。可是经销商分布在全国的各个地方,企业总部的信用管理人员不可能准确地对每一个经销商进行评估。而委托当地的销售代表对经销商的信用进行评估,又有一个问题,谁对销售代表的信用进行评估?谁能保证销售代表的公正性?因此企业在选择经销商的时候要选择在当地商界有信誉的,同时要选择有资金实力的经销商。否则一定会在正常的合作过程中出现不信任的局面,企业可能拿50%的精力关注客户的信用状况,只有50%的精力投入业务,损害正常的业务关系。与其选择一个资金实力不强的经销商,承担坏帐的风险,不如选择实力强的经销商,把主要的精力放在业务上。 第三经销商要有相对健全的管理体系。一般来说经销商的管理体系是不健全的,大多是家族企业,叔叔做采购,弟弟做销售,老婆管帐。不可能按照现代企业制度建立管理体系,作为小企业也没有这个必要。尽管这样,这个管理体系一定要团结,一定要职责分明,权利到位。否则经销商的运做就是低效率的,就失去了他存在的意义。 2、怎么做渠道: 实际上,企业在开发市场的时候往往有两种办法。 一种是倒着做市场,企业到一个地方开发市场,因为在当地知名度比较低,经销大户不愿意经销,小户又没有能力和信心来做市场。于是企业直接和零售终端发生业务关系,直接面对零售店做促销活动,吸引消费者到零售店购买产品,争取到零售店的忠诚,在适当的时候在当地开展招商活动,评比经销商,把零售店交还到经销商的手中。 另外一种是直接在当地选择合适的经销商,企业协助当地的经销商拜访零售店,帮助经销商和零售店做促销活动,打开当地的市场。 以上的两种办法那一个好呢?这是企业经理人要决策的问题。关键是看企业的实力,销售渠道的不同做法是企业实力和市场机会的平衡,企业要知道自己的核心优势是什么。小企业适合采用第一种办法,因为对于小企业来说投入小,风险小。大企业适合采用第二种办法,因为大企业能在一开始就能找到合适的经销商,帮助经销商做市场,形成强强联合,成功的机会大,企业投入的费用比较小。 3、渠道成本是多少 渠道建设是企业的一项投资,作为一项投资要考虑投资回报率的问题,也要考虑投资的成本问题,最好是用最少的投资换取最大的销量。这里面的成本有固定成本也有变动成本,固定成本是不随着销量变动的成本,包括房租、基本工资、办公费等;变动成本是随着销量变动的费用,包括广告费、提成、运输费等。合理的渠道规划就是在相同的销售量下面,成本最低。 企业在当地直接设立分公司,直接做市场就有一个比较大的前期固定成本投入,但是企业的变动成本都可以投入到当地的零售店、当地的消费者上面,因此长远看来,企业在当地设立分公司,可以掌控当地市场,今后的销售量会大。如果利用经销商企业就可以减少固定成本的投入,企业投入变动成本变大,而且变动成本是通过经销商再投到零售店和消费者上面的,经销商会首先考虑自己的利益,其次才会考虑到零售店的利益,这就是所谓“肥水不流外人田”。因此短期看来企业投入小,但是长期可能影响企业的销量和品牌的树立。具体见下表: 项目 经销商 分公司 目前投入 小 大 目前的销售量 大 小 今后的销售量 不确定 大 如果以企业的投入为横轴,销售量为纵轴,作出利用分公司和利用经销商的两条销售线。两条线的交点的销售量是P。 假设: 利用分公司做市场的时候,投入分公司的固定成本是T1。 利用分公司做市场的时候,投入分公司的变动成本是X1。 利用经销商做市场的时候,投入分公司的固定成本是T2。 利用经销商做市场的时候,投入分公司的变动成本是X2。 在P 点的时候,利用分公司做市场和利用经销商做市场,企业的投入是一样的,销量也是一样的,公式如下: T1+P*X1=T2+P*X2。 P=(T2-T1)/(X1-X2) 企业在选择利用分公司还是采取经销商的时候要做销售预计,如果预计无论用什么方式,销量都大于P,则说明由分公司做市场则销售成本比较低,做分公司更合理。如果预计销量小于P,则说明经销商做市场销售成本比较低,在当地找代理更合理。这个模型不但可以用来考虑是成立分公司还是选择总代理,也可以用来考虑选择一家总代理还是选择多家代理。 总之,渠道决策是企业最重要的一项决策之一,企业认识到自己的发展阶段和不同客户的经营理念,选择适合企业不同发展阶段的合作伙伴,如果伙伴不成长就要淘汰它,如果自己不成长,也会被客户淘汰掉。还要确定开拓市场的具体方法,是顺着做市场还是倒着做市场,这些方法要靠销售代表对市场的把握。在具体规划渠道的时候不但要使用成本估计工具,来考虑销售渠道的成本,还要用战略的眼光来看渠道,要考虑竞争对手的渠道策略。最好抢在竞争对手之前降低销售重心,拉近和经销商的物理距离、心理距离,有的时候要暂时承担较高的成本压力,设立分公司,培养人员,为今后的发展打下基础。考虑到了这三个核心的问题,结合系统的渠道规划办法,企业的渠道决策一般不会出现什么差错,渠道投资风险会降低到最低。
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