共青团服务青年成长成才，浅谈团组织如何做好新形势下的服务青年工作

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1，浅谈团组织如何做好新形势下的服务青年工作
2，共青团如何服务青年
3，如何发挥共青团作用服务青年成长促进企业发展

1，浅谈团组织如何做好新形势下的服务青年工作

共青团在现阶段的基本任务是：坚定不移地贯彻党在社会主义初级阶段的基本路线，团结带领广大青年，以经济建设为中心，坚持四项基本原则，坚持改革开放，自力更生，艰苦创业，促进生产力发展和社会进步，在建设有中国特色社会主义的伟大实践中，造就有理想、有道德、有文化、有纪律的接班人，努力为党输送新鲜血液，为国家培养青年建设人才。基层团组织是共青团各项工作的落脚点，也是团员青年积累经验、锻炼能力、展示才华的大舞台。团的组织建设是团组织各项工作和战斗力的基础，因此，深入透彻地了解当代青年成长成才需求，不断提高团组织自我完善和发展的能力，进一步增强团组织的吸引力和凝聚力，搞好团的组织建设，是每个基层团组织面临的任务。服务青年是基层团组织全部工作的出发点和落脚点，是新形势下实践科学发展观、创先争优的重要手段。昨天看了中央团组织的报道片深受感动，为此我认为做好基层团组织工作必须做好以下几个方面的工作。一、增强服务意识，提高对服务青年重要意义的认识要依靠服务增强团组织的凝聚力，把服务青年作为实施凝聚力工程的重要手段。要牢固树立服务意识，始终从服务青年的角度看待和审视团的工作，把青年欢迎不欢迎，满意不满意作为评价工作的标准，要不断地强化手段，探索一切可用的方式方法，进一步拓展服务领域和项目；要不断地培育新型服务组织，发挥它们在服务青年中的积极作用；要不断地发掘社会资源，广泛动员社会力量，为我所用，推动服务青年工作社会化；要不断加强阵地建设，巩固和发展团的活动阵地，保证团的常规工作的正常开展，并积极推出吸引青年参与的特色工作。二、进一步健全服务体系，扩大服务覆盖面健全服务体系的根本目的，就是努力使团的服务工作能够覆盖到大多数青年，使团的服务内容能够覆盖青年日益丰富的要求。服务青年成才。新形势下服务青年成才有许多方式。一要推动青年在学习中成才，引导青年牢固树立终身学习的观念，通过开展形式多样的读书求知活动，开展自学提高活动等，围绕大局需要和个人的成长进步，帮助青年提高科学文化素质。鼓励他们学习，市场经济知识、某方面的专业技术知识，要以实用为主，辅之以综合知识。二要引导青年在实践中成才，立足岗位，勤奋钻研，成为本职工作的行家里手，同时在社会实践中接受锻炼，增长才干。我们就要鼓励青年增强“兼容性”，多做一些工作，找到适合自己的发展路子。当前我们重要的是要培育更多的青年带头人、创业致富带头人、农业产业化带头人，使他们脱颖而出，发挥辐射带动作用。三、服务青年创业就业。团组织要在以“青春创业行动”为主导的活动中，真诚服务青年。目前，充分就业，是一个难题。需要全社会的共同关注。我们要向通州区为榜样。要引导青年认清就业形势，转变就业观念，培养他们自立、自强的创业精神，主要是发挥先进典型的示范带动作用，创建全民创业的良好氛围。二是广泛开展劳动技能培训，帮助青年提高就业创业能力，充分发掘社会资源，为青年提供资金、技术、政策、信息等方面的服务，帮助更多的青年早创业就业。当前和今后一个时期，我们要大力开展“青春创业行动”，用新的思路和方法为统领，整合社会资源，形成合力，努力将其建设成为服务青年的综合体系和支持平台。四、服务青年文化需求。团组织要以先进的文化来鼓舞人、激励人、引导人。利用各种文化场所开展丰富多彩的文化活动，丰富青年的文化生活，向青年人提供健康的文化食粮，形成积极向上的文化导向。现在我们需要做的，一是如何调动青年的积极性，让他们自己组织起来，搞些形式多样、寓教于乐的文化活动，二是争取资金支持，这也是最重要的，每一项活动都离不开资金。中央的团组织给了我们先进的典型事例，我们要以此为榜样、吸取先进的经验，广泛开展各种青年活动，发挥他们的积极作用，为我们党的建设增添活力。

浅谈团组织如何做好新形势下的服务青年工作

2，共青团如何服务青年

新形势下教育和服务青年，必须要准确把握青年特点，认真分析青年需求，实现青年需求与团组织活动的对接。一、准确把握青年特点，认真分析青年需求青年思想政治工作必须针对青年特点，结合青年实际，从青年角度出发才有活力。经过调研分析，我们认为，做好青年的教育和服务工作，要把握好四方面的要求。1.围绕青年成长独立的需求，引导青年肩负起作为社会人、企业人、家庭人的责任。从自然规律和社会生活看，青年处于人生的黄金时期，随着思想的日趋成熟，对于个人成长独立的需求愈加强烈，成长独立是青年最基本的客观需求。出家门到社会，出校门到单位，走出单身生活来到家庭生活，完成从“孩子、学子、快乐单身”到社会人、企业人、家庭人身份的转换。但同时也暴露出责任意识不强或不完全的问题。因此，团组织要立足青年成长独立需求，帮助青年增强责任意识，青年只有自立自强，建立和谐的人际关系，才能实现个人的成长发展。2.围绕青年实现人生价值的需求，引导青年追求个人价值和集体价值的统一。广大青年积极追求人生价值的实现，有着成就事业的美好愿望和踏实的奋斗精神。在一个组织，在一个企业，共同愿景和集体价值观统领着每个个体。追求个人价值的过程必须是追求集体价值的过程，实现个人价值必须以实现集体价值为基础。围绕青年实现人生价值的需求，团组织要积极引导广大青年把人生目标与企业的发展紧密相联，把个人理想融入铁路事业的共同愿景，把爱路爱企的热情转化为奋发进取的实际行动。3.围绕青年成才热情和成功的需求，引导青年既要仰望星空又要脚踏实地。当代青年不缺乏的是活跃的思维、开阔的视野和摩拳擦掌的激情，往往缺乏的是既充满理想又能俯下身子、脚踏实地、埋头苦干的精神。因此，团组织要充分发挥自身优势，教育引导青年既要树立远大理想刻苦学习，更要脚踏实地做好本职工作，岗位成才，在铁路改革发展的广阔天地里施展才华。4.围绕青年追求丰富文化生活的需求，引导青年大力倡导健康、文明的文化生活理念。随着物质生活水平的提高，青年对于文化产品的需求迅猛增加，手机、网络、博客等大量产品占据着青年的现实世界和精神世界，文化对于青年成长发展的影响越来越重要。因此，团组织要抓住青年追求丰富文化生活的需求，大力倡导健康、时尚、文明的文化生活理念，让先进的文化在青年中快速传播，并且产生持久的影响力。二、服务青年成长成才，实现青年需求与团组织活动的对接。1.加强思想引导，让青年坚定理想信念。坚持理论教育主导、理论联系实际，用马克思主义理论武装青年，在青年中深入开展“三观”、“三德”、“三学”的系列主题教育。一是教育青年牢固树立正确的世界观、人生观、价值观。二是以中华传统文化的讲学用为载体，帮助青年提高社会公德、职业道德、家庭美德的全面素养。三是广泛开展学文化、学技术、学业务各类活动，开展青年提素行动，帮助青年在实践中学习提高综合素质。2.开展立功竞赛，让青年立足本职成长成才。一是以“创岗夺杯”活动为载体，紧密围绕运输安全工作中的重点、难点任务，以确保安全畅通、提升业务素养、强化作业标准、优化服务质量、服务一线青年为重点，开展青年立功竞赛活动；二是广泛开展“学四岗创一岗”创先争优活动，广泛发动团员青年向身边的“四岗”党员学习，努力提高管理创新力、标准执行力、设备保障力和服务竞争力；三是深化青年文明号创建活动，动员青年职工积极弘扬“敬业、协作、创优、奉献”的青年文明号理念，严格落实岗位标准，努力提升服务质量，在本职岗位成长成才。3.深化志愿服务，让青年在参与社会实践中奉献进步。以倡导志愿服务为着力点，在青年中大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”志愿精神，在志愿服务、帮助他人的过程中感受快乐、体会岗位价值、人生价值。4.选树先进典型，让青年在典型示范下明确成长方向。通过事迹报告会、宣讲会等形式，加大青年先进典型的宣传力度，通过他们的示范辐射效应，引领全局团员青年内聚力量、外树形象、创先争优、提升服务、确保安全，形成“学习典型——实践创新——赶超先进”的良性循环局面。5.加强文化建设，让青年在展示自我中提升综合素质。一是开展“我的青春座右铭”征集活动，建立“青春宣言”文化墙，营造浓厚的青年文化氛围；二是培育青年文化社团，积极组建各类青年兴趣爱好型社团，大力扶持学习型社团，鼓励科技攻关型社团，使社团成为青年培养兴趣爱好，开发个人潜能，陶冶思想情操，展示青春才华的广阔舞台；三是举办“多彩校园、青年风华”文化节，通过素质拓展、才艺展示、征文演讲等系列活动，展示复退军人学员风采，增强复退军人作为铁路新兵的归属感和自豪感。6.切实服务青年，让青年在感受关爱的同时增强归属感。从关怀青年、理解青年入手，用真诚的情感感动青年，教育青年。切实关心青年职工生产生活情况，经常深入一线，掌握和了解青年的学习、工作、生活情况及思想状况，有针对性地开展青年思想工作，关心帮助青年解决存在的实际困难和问题。扩展内容：中国共产主义青年团（简称共青团）是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是党的助手和后备军。共青团中央委员会受党中央委员会领导。共青团的地方各级组织受同级党的委员会领导，同时受共青团上级组织领导。参考资料：中国共产主义青年团_百度百科

共青团如何服务青年

3，如何发挥共青团作用服务青年成长促进企业发展

中国共产主义青年团是中国共产党领导的先进青年的群众组织，是广大青年在实践中学习中国特色社会主义和共产主义的学校，是中国共产党的助手和后备军。中国共产主义青年团充分发挥党联系青年的桥梁和纽带作用，带领青年在经济建设中发挥策略军和突击队作用，充分调动和发挥青年的积极性和创造性，为发展社会生产力，增强综合国力，提高人民生活水平，实现我国经济发展的战略目标建功立业。近一时期，国际经济形式恶劣，市场形式发生巨大变化，市场走向不确定因素增加，这给企业经营带来巨大挑战。共青团工作是党的工作的重要组成部分；党委十分注重发挥共青团的作用；在党委正确领导和大力支持下，共青团组织充分发挥自身优势，认真履行自身职责，取得了显著成绩。针对近期严峻经济形势，如何切实发挥团组织在企业生产中的主力军、突击队作用，最大限度降低生产成本，为企业转型顺利渡过难关，做出应有的贡献，是各级团组织面临的新课题。下面，结合我单位实际，在当前形势下如何发挥团组织作用，浅谈几点个人看法：一、加强形势教育，凝聚人心，团结一致，为企业再次起飞提供精神动力和智力支持。当代青年在价值取向上呈现出务实、宽容、多样和善变的特点，重实务实，注重自我价值的实现，对各种社会现象以包容的心态去看待，并且易受外来思想的冲击而改变。采取灵活多样的形式，广泛深入地开展形势教育，针对青年特点开展团的活动，这就要求我们在开展团的活动时必须尊重并引导好，动态把握和解决好青年员工发展中的困惑。以有效的方式加以引导、解决问题，帮助青年成长为企业真正需要的一流员工。针对目前企业面临的严峻生产经营形势，共青团组织应该带领广大团员，主动适应当前社会变革形势，把实现好、维护好、发展好企业和全体员工的根本利益作为工作的出发点和落脚点，真正了解企业所需、社会所盼和员工所想。、开展活动时创新方法手段，采取喜闻乐见的教育方式，丰富教育教育内容，要研究新问题，融入新思想，把传统教育与现实问题紧密结合起来，增强教育时效性，提高对青年员工的吸引力；在拓宽教育形式方面，广泛采取演讲、辩论、参观、调查、书评、办报、沙龙等善于表达青年个性主张，利于引入竞争机制的有效形式；在优化教育手段方面，充分利用广播、电视、计算机网络等传播媒体的信息资源。开展活动畅通民主渠道，发挥青年民主意识强的特点。团的各级领导干部不仅要善于做组织者，还要善于做倾听者和服务者。采取多种包括座谈会、听证会、设立邮箱、开办网上充分论坛等手段调查研究，在活动的内容、形式、方法上广泛征求基层意见。准确把握时代脉搏，掌握企业面临的形势，讨论我们在这场变革中应该采取的行动和态度，树立面对困难和挑战不怕困难、敢于超越的必胜信息和勇气，激发广大团员的工作创造性和积极性，让青年人激情满怀，斗志昂扬，把自己的工作与企业的中心任务紧密结合在一起，团结一心，为企业从困境中起飞，提供强大的精神动力。二、顺应建设学习型企业要求，在企业内营造学习氛围，鼓励青工掌握新技术，大力开展学习成才活动。团组织要紧紧抓住青年最关心、最直接、最现实的利益问题，拓展服务领域，完善服务体系，增强服务实效，把服务工作和维权工作做深、做细、做实。要搭建青年成长成才的平台，正大力气抓好青年人才队伍建设。鼓励青工立足岗位成才，企业需要什么我就学什么，分要成为本岗位工作的专家和学者，这是企业发展的需要，这将决定企业的命运。充分发挥团的主导作用。当前世界经济危机，危机和机遇并存，机会青睐有准备的企业。我们应把危机看做企业转型变革的好机会，看做是企业另一个经济发展高潮的前奏。我们团组织一定要教育广大团员坚定必胜信心和决心，利用一切现代化工具认真学习新知识、新技能。务必清醒认识知识不会落伍，企业发展离不开高素质人才，离不开专业知识。通过不断学习，不断创新，把共青团建设成为能够接纳新思想，应对新接点，不断完善自我的学习型组织。立足岗位成才，开展多种形式的学习成才活动，当代青年的思维更加活跃，行为更加务实，学习成才的愿望更加强烈，同时对学习的内容、方法和手段提出了更高的要求。共青团组织在创建学习型企业的过程中应发挥主导作用。要引导团员青年树立正确的学习成才观，把素质必需、岗位急需的知识作为学习成才的第一选择。把学习成才作为团的一项重要任务来抓，通过建立各种学习制度，制定各种奖励措施，把学习活动纳入团的日常工作当中。要培养好典型，一个典型就是一面旗帜，团组织要善于培养和挖掘各种类型的学习典型，尤其是贴近现实任务，立足岗位成才的先进典型，更要加强宣传力度。要立足现有条件，整合各种学习资源，把报刊杂志、图书资料、电视广播、信息网络等充分地利用起来。要通过组织专题交流会、时事辩论会，开办各种学习班、辅导班等形式，开展好各种学习活动。三、从日常工作的一点一滴做起，尊重、信任、关心职工。平等对待每一位职工，是企业以人为本，实现人企合一的要求，也是贯彻落实全心全意依靠职工办企业方针的要求。尊重职工是赢得职工对企业忠诚的重要途径。只有尊重职工、信任职工，充分发挥他们的聪明才智，才能使他们竭尽全力为企业服务。在日常工作中，不是一味的批评和指责，关心职工的生活、职工的学习和发展。尊重职工也是体现在对职工的信任上。应该真诚的心态，每一句关心的话、每一次对职工成绩的肯定、每一次对职工生活困难的关心，都能在职工工作中产生强烈的反响，在职工内心产生一种感激之情，这种感激之情必然会产生工作的激情。这样职工就一定会愿意与企业同舟共济。四、以生产任务为中心、以岗位工作为基石开展工作。日前，国际金融危机影响加剧，世界经济持续低迷，整个铝行业是进入新世纪以来面临困难最大、挑战最严峻的时期，制约企业发展的不利因素增多。新时期，共青团的使命任务也相应发生重大变化。明确共青团的新任务、新目标、新举措，围绕工作大局，找准工作着力点和突破口，做到服务企业有新贡献，服务青年成长发展有新作为。从公司工作现状及推进效果、经营成果、在降本增效方面的成效、在降低采购成本方面的做法经验，为指标优化、节能减排、降本增效目标的完成，发挥青工增效工作理念与建议。要牢牢扭住经济建设这个中心，狠抓工作质量，自加压力，稳中求进；从小处着手进行细化管理。细化责任落实。引导广大团员青年坚定信心、迎难而上、立足本职、真抓实干，在共渡难关的各项工作中磨炼意志品质，提高能力本领，为经济社会又快又好发展做出贡献。结合本单位生产实际，脚踏实地，立足岗位，苦练本领，奉献企业。与企业共同探讨改进和强化管理的措施。细节决定成本，细节积累财富。不断提高业务能力，提高修旧利废的水平和能力。对设施和部件，能修复的一定修复，能换件的一定不整体放弃，坚决克服大手大脚、铺张浪费的习惯。从一点一滴做起，从身边的小事做起，养成良好的工作习惯。增强质量诚信、质量法制意识，建立质量诚信体系；诚信至上，建立健全质量安全责任制度，落实主体责任；强化全员、全过程、全方位质量管理，提升质量水平；自觉接受监督，落实质量安全责任追究制度，完善产品质量追溯体系；加强品牌建设，增强竞争力，以诚信铸品牌，以质量求发展，保障质量安全，不断提升质量水平。加强刚强控制，降低生产成本，确保完成全年目标。

如何发挥共青团作用服务青年成长促进企业发展